Менеджер по подбору персонала

от 85 000 за месяц на руки

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Сервисный металлоцентр "УПТК-65" — это современный производственный комплекс общей площадью более 5000 квадратных метров, расположенный на территории промышленной базы «Ржевка» в Красногвардейском районе Санкт-Петербурга. Высокий уровень технической оснащенности производственной площадки сервисного металлоцентра позволяет в самые короткие сроки выпускать продукцию, соответствующую высоким стандартам качества, в строгом соответствии с техническим заданием заказчика по доступным ценам.

В связи с расширением, мы объявляем набор менеджера по подбору в службу HR

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ , МЫ НАХОДИМСЯ на Рябовском шоссе 120.

РАБОТА В ОФИСЕ!

Обязанности:

  • Подбор производственного персонала разного уровня: Обработка входящего потока звонков от кандидатов. Холодный поиск;
  • Работа с базой данных кандидатов;
  • Размещение вакансий на сайтах;
  • Ведение отчетности;
  • Выполнение поставленного плана по количеству приглашенных кандидатов.

Требования:

  • Успешный опыт подбора персонала от года;
  • Знание и опыт работы в Google-таблицах будут являться преимуществом;
  • Умение использовать различные каналы привлечения персонала;
  • Высокая самодисциплина и ориентация на результат;
  • Желание зарабатывать;
  • Уверенный пользователь ПК (Word, Excel);
  • Высокая работоспособность;
  • Наличие ПК, стабильного интернета, телефона.
Условия:
  • Работа в современной производственной компании;
  • Оформление по ТК РФ.
  • Корпоративная связь;
  • Обучение, развитие.

Спасибо за интерес, проявленный к вакансии. Обращаем Ваше внимание, что компания рассматривает кандидатов на конкурсной основе. В вакансии указаны минимальные требования к квалификации для данной должности.

Просмотр резюме и приглашение на интервью не является готовностью сделать Вам предложение о работе.
Встречи или телефонные интервью будут проведены только с кандидатами, которые в наибольшей степени соответствуют требованиям и ценностям компании.
Работодатель вправе заключить трудовой договор с любым из обратившихся кандидатов.

Ключевые навыки

  • Подбор персонала

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Рябовское шоссе, 120

Вакансия опубликована 4 апреля 2025 в городе Всеволожске

Отзывы о компании

Похожие вакансии